Вчера, в аудитории Миасского электромеханического техникума (МЭМТ) состоялась встреча представителей Миасского машиностроительного завода со студентами специальности "Технология машиностроения". Ребята только завершили прохождение производственной практики и делились с сокурсниками и гостями встречи своими впечатлениями.

Для Миасского машиностроительного завода электромеханический техникум - и кузница технических кадров и качественный резерв молодых специалистов.

Сотрудничая на протяжении многих лет, образовательное учреждение и производство извлекают из совместной работы множество положительных факторов.

Выпускники техникума на ОАО "ММЗ" проходят учебную и преддипломную практику, руководители заводских цехов, отделов и подразделений знакомятся с будущими потенциальными работниками.

Обучаясь в МЭМТе, ученики получают сразу две специальности - техническую и рабочую. И если на ММЗ не могут сразу предоставить молодому выпускнику должность технолога в отделе, ему обязательно, для начала, предложат поработать по рабочей специальности - токарем, слесарем механосборочных работ, или оператором ЭВМ, чтобы освоиться и по возможности выстроить свою будущую карьеру.

Как пояснила куратор группы Людмила Суханова, месяц практики "технарей" проходил на четырех городских предприятиях - АЗ "Урал", ОАО "ММЗ", ЗАО "Делсот" и ООО "Миасский завод медицинского оборудовании".

По мнению ребят, практически на всех предприятиях практикантов встретили доброжелательно. Основная часть учащихся, в том числе и девушки, попробовала свои силы в работе на станках. Некоторым же доверили работу сразу на нескольких - от трех до пяти станков. Будущие работники производства оценивали не только организацию труда на местах, но и организацию рабочего места, и отношение руководителей к потенциальным кадрам. А учащиеся, прошедшие практику на ММЗ, подготовили даже своеобразную "агитку" о машиностроительном заводе, познакомив сокурсников с условиями работы на оборонном предприятии.

В завершение встречи перед учащимися выступила ведущий специалист отдела управления персоналом ОАО "ММЗ" Юлия Козлова, которая пригласила уже фактически молодых специалистов на работу на завод, как сообщает пресс-служба ММЗ.