С 2008 года министерство образования и науки Челябинской области разработает отраслевую систему оплаты труда, которая будет учитывать все нюансы педагогической деятельности и позволит более высоко оценивать труд педагогов. Об этом сообщил министр образования и науки Челябинской области Владимир Садырин на состоявшейся вчера, 26 декабря, итоговой пресс-конференции.

Планируется в системе оплаты труда педагога внедрить лозунг "все в пользу учителя".

Порядка 70 процентов фонда оплаты труда (ФОП) будет направляться на зарплату учителям, 30 процентов ФОПа - на заработную плату директора, вспомогательного и обслуживающего персонала. Причем заплата директора будет прямо пропорциональна зарплате учителя, и тогда директор будет заинтересован в увеличении оплаты труда педагога.

Возможно, сначала система будет апробирована в семи территориях, а уж потом, после доработки, будет распространена на остальные районы.

В 2008 году педагоги продолжат получать зарплату с учетом сентябрьского повышения (на 16,9 процента). Кроме того, с первого сентября воспитатели и их помощники получают доплату в размере одной тысячи рублей и 500 рублей соответственно. Двенадцать муниципалитетов за счет средств местных бюджетов ввели надбавки для остальных работников дошкольных учреждений.

Так, в Челябинске после всех повышений зарплата воспитателей выросла на 90-95 процентов. Это привело к тому, что в сентябре впервые не было зарегистрировано оттока кадров из детсадов.

Кроме того, по словам Владимира Садырина, в новом году будет пересмотрен размер платы за методическую литературу. Он не менялся уже 10 лет и составляет 100 рублей.

На сегодня среднестатистический педагог зарабатывает в среднем 8,2 тысячи рублей, с учетом доплаты (одна тысяча рублей) за классное руководство. В прошлом году учитель зарабатывал чуть более пяти тысяч рублей - пишет информационное агентство "Урал-Пресс".