сделать стартовой | обновить | Сегодня в Миассе, Рождество Христово, вторник, 07.01.2025 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
На сайте 359 читателей |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Высокие технологии в действии В середине юбилейного для предприятия года на ММЗ был осуществлён новый внутрикорпоративный проект, повышающий эффективность обмена информацией на предприятии Постоянный адрес статьи: http://newsmiass.ru/index.php?news=29625
На сегодняшний день многие крупные компании уделяют большое внимание развитию современных технологий. Причем новшества применяются как в производственной среде, так и в информационной, используемой для оперативного обмена данными между различными службами предприятий. В стороне от волны информационного прогресса не остался и Миасский машиностроительный завод. К внедрению на ММЗ современных технологий обмена информации специалистов подтолкнула специфика предприятия. Миасский машзавод расположен на обширной территории, имеет несколько корпусов, стоящих удалённо друг от друга, множество отсеков и служебных помещений. Охватить все цеха, отделы и службы, не отрывая их от производственного процесса, без современных средств и технологий практически невозможно. Для решения этой проблемы и был создан проект под названием "Корпоративный портал", за исполнение которого в соответствии с приказом генерального директора взялись сотрудники службы управления персоналом, службы PR и IT-специалисты службы развития информационных технологий. Пройдя в несколько месяцев путь от разработки общей концепции будущего информационного продукта до его программной реализации и оформления, сотрудники смогли получить совершенно новый для Миасского машиностроительного завода внутрикорпоративный IT-инструмент. Внешне он напоминает классический имиджевый сайт с тем лишь различием, что доступен только пользователям заводской локальной сети и предусматривает разделы для скачивания внутренних документов. На портале, официально запущенном с 1 сентября этого года, его пользователи могут первыми узнать новости, ознакомиться с историей предприятия, получить необходимые для работы документы, например, доступные для общего пользования нормативные акты и приказы гендиректора, а также обсудить различные темы, имеющие прямое отношение к деятельности предприятия, на форуме корпоративного портала. Вот как отзываются о портале его пользователи: Татьяна Иванова, ведущий специалист цеха по производству силиказоля: "Постоянно просматриваю новости - какие события происходят на предприятии, смотрю фотографии с мероприятий. Интересна информация по движению кадров на заводе. Полезно то, что выложены документы для общего пользования - теперь их можно легко и быстро найти, сразу же заполнить и распечатать. Не нужно предпринимать для этого дополнительных лишних действий". Светлана Брюгеман, начальник группы службы защиты ресурсов и управления персоналом: "Корпоративный портал - это очень хороший инструмент. Регулярно читаю информацию о заводских мероприятиях, она обновляются достаточно оперативно. Кроме того, замечательно, что размещаются объявления и анонсы, которые позволяет быть в курсе происходящего на ММЗ". Станислав Халявин, начальник административного отдела: "На сегодняшний день считаю, что корпоративный портал полностью выполняет свои функции. Мне импонирует функция онлайн опросов, позволяющая узнать мнение заводчан по любому актуальному вопросу. Может быть, завтра и появится какая-то необходимость его доработки, но думаю, проблем с модернизацией не возникнет, потому что портал полностью спроектирован и введен в эксплуатацию собственными силами. В дальнейшем хотелось бы, чтобы как можно большее количество работников его посещало". Но этим функции корпоративного портала не ограничиваются. Следующий этап развития проекта заключается в том, чтобы на его базе создать направление под условным названием "совместная работа". То есть работники подразделений предприятия в деловых целях смогут свободно взаимодействовать через заводскую сеть, решать возникающие вопросы и отслеживать исполнение поручений. И это же шаг к созданию на ОАО "ММЗ" электронного документооборота. Таким образом, дальнейшее развитие внутризаводского информационного обмена на уровне высоких технологий позволит усовершенствовать процесс взаимодействия подразделений предприятия между собой, что положительно скажется на результативности и производительности труда коллектива в целом. Пресс-служба ОАО "ММЗ"
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter
|
В храмах Миасса прошло рождественское богослужение Праздничное богослужение в храме в честь образа Божией Матери "Достойно Есть" - в объективе Александра Мизурова "Софья, отдай игрушечку, а я тебе литр молока дам!" О семейных традициях вспоминает жительница Миасса Ольга Ивановна Гришина |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
главная | карта сайта | поиск | архив | наверх | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Агентство новостей и информации "NewsMiass.ru" ("НьюсМиасс.ру"). Миасс, 2004-2025. Электронное периодическое издание зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 28 января 2010 года. Свидетельство о регистрации: ЭЛ № ФС 77-38746. Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью "ВЕБ Миасс". Главный редактор: Тихоненко С.А. Подробнее о соблюдении авторских прав, информационном сопровождении и размещении рекламы. Адрес электронной почты редакции: news@miass.ru, телефон редакции: +7 (3513) 59-30-68. Знак информационный продукции 16+. |